COMUNICADO SECCIONALES DEL INTERIOR

   SEÑOR PRESIDENTE

NUESTRA PACIENCIA SE AGOTA

Hemos realizado diversas reuniones con las máximas autoridades del banco, pero nos encontramos ante la realidad de un Presidente y un Directorio desinteresado en nuestros reclamos, los cuales son nada más y nada menos que   la expresión de distintas problemáticas y  necesidades instauradas en nuestros lugares de trabajo.-

Es por eso que queremos dejar expresado nuestro más profundo repudio hacia la indiferencia de quienes tienen la responsabilidad de brindar soluciones,  ya que esa apatía se traduce en pasividad y poca diligencia a la hora de remediar o resolver problemáticas, que no solo lesionan a los trabajadores sino también la misma imagen  operatividad de y rentabilidad del  banco.-

Hacemos pública nuestra petición porque tenemos situaciones adversas que deben ser revertidas de  inmediato,  ya que la integridad  de los trabajadores junto a la defensa del banco son nuestra prioridad,  y los puntos enunciados son una plataforma de acción concreta para desarrollar colectivamente.-

·         SITUACION DOTACIONAL

Si bien se ha mantenido el ingreso de personal, existen deficiencias que originan en algunos          sectores y UDNs sobrecarga operativa que lesionan la salud física y psicológica de quienes tienen que suplir esas falencias.  La pertinaz posición de no reponer los ordenanzas faltantes solo obedece a una tendencia tercerizadora que el banco público no debe tolerar.-

• TASA DE PRESTAMOS DEL PERSONAL

Es importante destacar que estos últimos años nuestro Banco ha sido rentable y el personal ha tenido una elevada participación en tal logro, lo cual una vez más es ignorado por nuestro Presidente y tal desconsideración es reflejada en el aumento de la tasa de interés de los préstamos del personal, cuando los mismos presentan un riesgo inexistente en cuanto a su cobrabilidad, y esta es una conquista histórica que permite mejorar la calidad de vida de los empleados , y esto es irrenunciable.-  

• TRANSPORTE DE CAUDALES

Lamentablemente se sigue con la política de seguir sosteniendo el servicio de transporte de caudales con empresas privadas que originan mayor gasto que el mantenimiento de un servicio propio.  Desde las CGI involucradas en estos temas hemos elevado hasta el cansancio no solo el reclamo sino las soluciones, aportando esquemas y propuestas que abaratan  los costos y originan nuevos puestos de trabajo.  Pero lamentablemente siempre se demora la toma de soluciones mientras se sigue agotando el presupuesto en asesores que no resuelven nada y pagando servicios privados que con mayor eficiencia lo podríamos realizar nosotros.  Nos preguntamos ¿qué intereses se defienden desde la máxima autoridad del BP: los de Brinks o los del Banco Público sustentable y eficiente?.

• PROBLEMAS EDILICIOS

La encuesta al personal ha demostrado con claridad que entre los temas de  preocupación que ocasionan mayor molestia se encuentran las deficientes condiciones edilicias de las UDN,  y si bien hay un plan de modernización y restructuración de las mismas,  la lentitud, la precariedad y la improvisación dominan el escenario con empresas seleccionadas que en vez de reconstruir destruyen lo que en suma es  patrimonio de todos.-

• CASAS

Sigue la política de achicamiento y esto se traduce en ineficaces respuestas a los grandes problemas en aquellos lugares que por su importancia estratégica, política y territorial merecen también especial atención, por lo que es necesario recuperar inmediatamente  en esas áreas el personal faltante.-

• BASICOS

Pasada la primera etapa de normalización de los básicos lograda por nuestra intervención y el sindicato en la persona del propio secretario general Sergio Palazzo, debemos concluir la tarea emprendida. Ha terminado el periodo paritario y es necesario dar continuidad a lo iniciado hasta el cumplimiento total de lo firmado (ABAPRA)

Señor Presidente, estos son los temas que nos preocupan de los cuales en diversas oportunidades hemos debatido personalmente quedando a la espera de respuestas efectivas.  Hoy agotados los tiempos le decimos,   que  si debe realizar algún ajuste o recorte presupuestario que no sean aplicados en el herramental más importante de esta institución…SUS EMPLEADOS,  ya que nos debatimos día a día en un mercado financiero altamente competitivo, donde demostramos  que la eficiencia no es solo patrimonio  de los negocios  privados, ya que nuestro banco es el principal soporte de la actividad económica y social del primer estado argentino, y la excluyente herramienta financiera con que cuenta el actual gobierno provincial, por lo que alterar la paz social sería lamentable,  pero la paciencia de los trabajadores se agota.  Nos encontramos en sesión permanente dando también intervención al secretariado nacional de nuestro gremio en la persona del compañero Sergio Palazzo.-

Comisiones Gremiales del Banco de la Provincia  de Buenos Aires del Interior

                                                                                                                  

Seccionales :Azul – Bahia Blanca – Chascomús – Chivilcoy – General Villegas -  Junín –  La Plata – Mar del Plata – Necochea – Pergamino –Tandil

   (01-07-2013)